Мы VERBA-GROUP — эксперты в сфере лидогенерации и разработке IT-решений!🔥🤩
Мы масштабируем один из проектов компании, в связи с этим ищем МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ IT-услуг, который поможет нам увеличить доходы. Это отличное предложение для начинающих специалистов, желающих строить карьеру в IT СФЕРЕ! 💻🧑🏻💻👩🏻💻
✅ ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: — Удобный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб, вс, праздники — выходные); — Высокий уровень заработной платы без потолка от 60 000 рублей (оклад + KPI от личных продаж); — Отсутствие холодных звонков и личных встреч с клиентами, работа только с горячими заявками на телефоне; — Мягкое погружение в должность, наставничество с первого дня работы в компании; — Карьерный рост до руководителя отдела продаж; — Молодая и дружная команда, нацеленная на общий результат; — Оплачиваемые занятия в бассейне с тренером; — Оплачиваемые больничные и отпуска; — Корпоративные мероприятия за счет компании; — Офис в центре города, современное оборудование, зона отдыха с кофемашиной.
🤗 ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: — Обрабатывать входящие заявки путем совершения звонка клиенту; — Выявлять потребность клиента в услуге; — Составлять техническое задание в отдел разработки; — Составлять коммерческие предложения для клиентов; — Заключать сделки с клиентами; — Вести документооборот и карточку клиента в CRM Bitrix24.
✨ ТЫ — НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, если: — Имеешь профильное техническое образование; — Являешься уверенным пользователем ПК; — Любишь общаться с людьми по телефону; — Умеешь слышать и слушать, внимателен к деталям, обладаешь высоким уровнем эмпатии.
Хочешь построить карьеру в сфере IT и получить реальный коммерческий опыт — пиши или звони нашему HR! ✍🏻📨 tg: @juliamerzaeva тел.: 8-922-990-10-11 Юлия
Новая возможность от РСХБ: Стипендии для ИТ и Финансов + Отбор Амбассадоров!;
У нас отличные новости, которые, уверены, заинтересуют вас и ваших студентов!
РСХБ запускает новую стипендиальную программу для студентов, обучающихся по ИТ и финансово-экономическим специальностям. Мы продолжаем нашу успешную 10-летнюю традицию поддержки студентов агропрофиля, расширяя географию и направления.
Что это значит для ваших студентов?
Значительная поддержка: Стипендия от 15 000 рублей в месяц.
За что: За активную учебу и вовлеченность в жизнь Банка.
Преимущества для вуза: Вузы, выразившие желание стать партнерами, получат приоритет при отборе стипендиатов.
Как ваш вуз может присоединиться:
Если вы заинтересованы в участии вашей образовательной организации в новой стипендиальной программе, пожалуйста, ответьте на это письмо, чтобы заявить о своем желании.
Вебинар: «Твой Стартап, Твоя Карьера в Банке – Всё Начнётся с Амбассадорства»
Будем признательны, если вы поделитесь этой новостью со студентами, которые горят желанием развиваться в ИТ, предпринимательстве или интересуются сферой АПК.
До встречи на вебинаре!
Не упустите шанс для студентов: Амбассадорская программа!
Параллельно мы активно ищем студентов для нашей Амбассадорской программы. Это отличная возможность для студентов не только получить новые знания и опыт, но и обеспечить себе приоритет при отборе на стипендию! Мы подчеркиваем важность этого момента для привлечения самых мотивированных кандидатов.
Присоединяйся к Амбассадорам РСХБ до 10 августа!
Хочешь начать карьеру в крупной федеральной компании уже во время учёбы? Участвуй в программе Амбассадоров РСХБ в вузах и стань представителем одного из крупнейших банков страны в своём университете.
Что ты получишь как Амбассадор РСХБ:
Работа с реальными проектными командами по платформенной и мобильной разработке, DevOps, ИИ и другим направлениям
Участие и нетворкинг в сообществе спикеров и экспертов РСХБ
Совместная организация хакатонов, акселераторов, митапов и других ивентов на базе университета
Преимущество при отборе на Стипендию РСХБ — от 15 000 рублей в месяц
Кто такой Амбассадор РСХБ? Это активный студент, который:
рассказывает о возможностях РСХБ в своём вузе;
ведёт личные социальные сети, снимает сторис и видео, делает посты о технологиях и проектах в РСХБ;
организует встречи с экспертами, помогает другим студентам разобраться в том, как устроена работа в банке, ИТ и агротехе;
помогает банку запускать новые совместные проекты с вузами и факультетами.
Кого мы ищем? Ты идеально подходишь, если ты:
учишься на 2+ курсе бакалавриата, специалитета или магистратуры
!‼️ГУФССП России по Кировской области приглашает на службу в органы принудительного исполнения!
Наши вакансии:
1️⃣судебный пристав-исполнитель (исполнение решений судов и актов иных органов);
Требования:
— граждане РФ; — возраст от 18 до 40 лет; — высшее образование («Юриспруденция», «Экономика и управление», «Психологические науки», «Образование и педагогические науки»).
2️⃣ младший судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов (охрана и безопасность участников судебного процесса и должностных лиц ФССП России)
Требования:
— граждане РФ; — возраст от 18 до 40 лет, — среднее профессиональное или высшее образование.
Наши преимущества:
✔️ госслужба; ✔️ стабильная заработная плата; ✔️ пенсия по выслуге лет; ✔️ государственное страхование жизни и здоровья; ✔️ форменное обмундирование; ✔️ отпуск от 47 дней с сохранением денежного довольствия; ✔️ дополнительные дни и оплата проезда к месту отдыха и обратно сотруднику и членам семьи; ✔️ отдых в ведомственных санаториях.
Задать вопросы и получить всю необходимую информацию о поступлении на работу в ГУФССП России по Кировской области можно:
С 1976 года мы динамично развиваемся, являясь лидером в области производства и строительства недвижимости.
Главная ценность компании – это люди! Уже более 2000 человек доверили нам свой карьерный путь и присоединились к команде. Взамен мы обеспечиваем безопасные условия труда, набор социальных льгот и гарантий, прозрачную систему мотивации, возможность реализовывать проекты различной сложности!
Мы продолжаем строить команду профессионалов и в данный момент находимся в поиске: «Начальник участка грузо-подъемных механизмов»
График работы: 5*2
Требования:
1. Образование: высшее (техническое) не оконченное высшее
2. Опыт работы: приветствуется
3 Наличие водительских прав категория В
Обязанности:
1. Знание ПК на уровне пользователя, работать с системой мониторинга и контроля эксплуатации грузоподъемного оборудования и механизмов.
2. Осуществлять руководство работой колоннами ГПМ и ДСТ , выполнением плановых заданий работы машин и механизмов.
3. Принимать участие в составлении графиков режима работы подвижного состава и обеспечивать своевременный выход его на линию, в строгом соответствии с установленным графиком и сменного задания.
4. Осуществляет контроль за соблюдением правил движения и правильностью эксплуатации машин, выполнением правил охраны труда и техники безопасности.
5. Подбор персонала, обучение. Состав колонны по численности до 60 человек.
6. Обеспечение организации работ и рабочих мест в соответствии с требованиями правил, норм техники безопасности и охраны труда, пожарной безопасности;
7. Обеспечивает технический надзор за исправным состоянием и безопасной эксплуатацией ГПМ и ДСТ и другого оборудования в соответствии с требованиями действующих правил и норм техники безопасности и производственной санитарии, государственных стандартов (ГОСТ) безопасности труда (БТ).
Условия:
насыщенную корпоративную жизнь, включая мероприятия для детей сотрудников;бесплатный абонемент в фитнес-клуб;ДМС;профессиональное развитие, обучение за счет компании;льготное питание в столовой предприятия;доставку служебным транспортом до места работы.
Резюме можно отправлять сюда:
dmitrievae@kssk.ru
Дмитриева Екатерина
Специалист по подбору и адаптации персонала
8-912-828-51-60
Мы используем файлы cookie и сервис веб-аналитики «Яндекс.Метрика» для анализа посещаемости и улучшения работы сайта.
Продолжая использовать сайт, вы даете согласие на обработку данных.
Подробнее
